Sr Associate, Category Management

SOBRE EL ROL

Como Analista Senior de Category Management, serás responsable de liderar el desarrollo, análisis y optimización de las categorías en el Mercado, actuando como un socio estratégico para Marketing, Ventas y clientes clave. Este rol requiere una fuerte capacidad analítica, visión comercial y habilidades de influencia para impulsar el crecimiento de las categorías, fortalecer la ejecución en los distintos canales y aportar recomendaciones basadas en datos que generen valor para el negocio y nuestros clientes.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

1. Liderar el desarrollo estratégico de categorías

• Construir y ejecutar planes de category management alineados con los objetivos de negocio y las prioridades de las marcas.
• Identificar oportunidades de crecimiento a nivel de surtido, precio, promoción y punto de venta.

2. Análisis profundo del mercado y del shopper.

• Analizar el desempeño de las categorías, el shopper y la competencia utilizando fuentes de información como sell-in, sell-out, paneles, retailers y estudios de mercado.
• Generar insights clave que orienten decisiones estratégicas y tácticas.

3. Gestión de surtido, espacio y visibilidad

• Desarrollar recomendaciones de surtido óptimo por canal y cliente, basadas en análisis de performance y comportamiento del shopper.
• Liderar proyectos de optimización de espacios, planogramas y layout en conjunto con clientes estratégicos.

4. Seguimiento y reporte de KPIs críticos

• Monitorear e informar KPIs de las categorías (volumen, share, rentabilidad, mix, pricing).
• Identificar desviaciones, riesgos y oportunidades, proponiendo planes de acción concretos.

5. Relación con clientes clave

• Preparar y presentar reportes estratégicos y propuestas de valor para retailers y clientes priorizados.
• Participar en reuniones de negocio y JBP (Joint Business Planning), posicionando a la compañía como referente en gestión de categorías.

6. Coordinación interna transversal

• Colaborar estrechamente con Marketing, Ventas, Trade Marketing y Finanzas para asegurar alineación estratégica en decisiones de categoría.

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Título universitario en Ingeniería Comercial, Civil Industrial, Administración o carrera afín.
• Experiencia laboral de 3 a 5 años en áreas de marketing, trade marketing, ventas o análisis comercial, idealmente en consumo masivo.
• Excel Avanzado.
• Inglés avanzado (excluyente).

EXPERIENCIA Y COMPETENCIAS DESEADAS

• Deseable manejo de Nielsen,  Power BI u otras herramientas de análisis de datos.
• Perfil estratégico, con capacidad de liderazgo, negociación y comunicación efectiva.
• Alta orientación a resultados, autonomía y proactividad.

REQUISITOS

• Full-Time (Tiempo Completo)
• Trabajo remoto de una vez por semana para empleados eligibles
• Contrato por tiempo indeterminado
• Este puesto no es eligible para Relocalización

BENEFICIOS

Súmate a SC Johnson y forma parte de una de las mejores empresas para trabajar de Latinoamérica con:

• Innovadoras oficinas y plantas productivas certificadas como LEED, diseñadas con espacios abiertos que inspirarán tu creatividad, equipadas con las herramientas necesarias para que disfrutes tu día a día.
• Oportunidades de desarrollo que potenciarán tu carrera profesional en un entorno laboral dinámico, donde podrás desplegar tu potencial en una empresa global, líder en consumo masivo.
• Días adicionales de descanso para que puedas recargar energías.
• Acceso a un programa integral de beneficios con foco en el bienestar personal, familiar y económico de cada colaborador que promueve el equilibrio entre la vida personal y laboral.

SOBRE NOSOTROS

SC Johnson es una empresa familiar de quinta generación construida sobre un espíritu de aventura y ganancia de la manera correcta. Llevamos más de 130 años liderando con el propósito de construir marcas de primera calidad como Raid®, Glade®, OFF®, Ziploc® y más, en prácticamente todos los países. A través de estos nombres familiares, estamos haciendo una diferencia positiva en el mundo que nos rodea. Pero sólo tenemos éxito con la vitalidad combinada y la fuerza de nuestras 13.000 personas que realmente valoramos y apoyamos en su búsqueda de objetivos individuales y compartidos.

Inclusion & Diversity

We’re a global business, with people from every culture, ethnicity, race, religion, gender identity, sexual orientation, age and ability. We recognize the breadth of human experience, and we work to celebrate it. It is our goal to build a diverse, inclusive and supportive work environment where all people can thrive.

We’re committed to ongoing efforts that help us attract, hire, and retain diverse talent who want to build a positive, inclusive environment. Read more about our ongoing initiatives at https://jobs.scjohnson.com/inclusion.